Tech Recruiter, como o próprio nome traduzido já diz, é o profissional responsável por recrutar colaboradores da área de tecnologia. No segmento de Recursos Humanos, a tarefa de selecionar e contratar novos perfis é comum. Entretanto, existe uma escassez de profissionais capacitados na área de TI.
A aceleração de processos digitais nas empresas que temos observado nos últimos anos já não é surpresa para ninguém. Sendo assim, a partir deste movimento a necessidade de criar ou aumentar a equipe deste setor se intensifica. Logo, cresce proporcionalmente a importância de contar com recrutadores que entendam sobre o assunto. Dessa forma, é possível realizar a seleção rapidamente com um olhar treinado e assertivo.
Atração de candidatos
O que a Strauss faz de diferente para atrair os melhores candidatos da área é alinhar negócios a pessoas. Ou seja, nós atraímos os profissionais que podem suprir as necessidades da empresa como um quebra-cabeça. Nossos Tech Recruiters se utilizam do RH Estratégico e visão sistêmica para garantir que as duas frentes sejam compatíveis.
O mercado de TI e o papel do RH na seleção de profissionais
Desse modo, ambas as partes trabalham em conjunto reafirmando suas missões, visões e valores, falando a mesma linguagem. Este processo é realizado a partir de uma combinação entre análise comportamental e averiguação de habilidades específicas do setor.
Assim, o tempo necessário para selecionar os candidatos é abreviado e agrega maior valor. Afinal, as etapas são diminuídas, mas a probabilidade de contratação dos profissionais ideais aumenta.
Mais benefícios da contratação de um RH especializado em TI
Vale ressaltar: os benefícios de contratar um Tech Recruiter podem ser observados no início da colaboração com a sua empresa. Posto que a companhia contará com um headhunter efetivo, o diferencial é evidente desde a busca pelo profissional desejado. A expertise do RH possibilita abrangência no recrutamento de profissionais mais do que adequados em plataformas de cadastro de currículo.
Ser um bom Tech Recruiter vai muito além de atrair e selecionar talentos para as vagas abertas da sua empresa. Trata-se de identificar oportunidades de aprimoramento e buscar pessoas que tenham as características compatíveis com o desafio.
A Strauss Consultoria é especializada em soluções para a área de Recursos Humanos.
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